Procedure TWV aanvraag asielzoeker
Een asielzoeker mag 24 weken per jaar werken. De asielzoeker moet hiervoor een verklaring aanvragen bij het COA. De werkgever moet op zijn beurt een TWV aanvragen bij het UWV JuZa.
Het belang van werken voor een asielzoeker is:
• vergroten van toekomstkansen
• bevorderen van welzijn en zelfrespect
• inkomen
De asielzoeker moet in bezit zijn van een geldig W document. Deze wordt afgegeven door de IND. Daarnaast moet de asielzoeker een COA verklaring hebben, deze mag niet ouder zijn dan 8 weken na afgiftedatum. Een COA verklaring wordt aangevraagd door de IND, COA en de asielzoeker zelf.
In de TWV aanvraag moet concreet gemeld worden hoeveel uren per week er gewerkt gaat worden. Dit mag niet boven de 40 uren uitkomen.
Indien de asielzoeker de status “uitgeprocedeerd” heeft, mag voor deze persoon geen TWV aangevraagd worden.
Een asielzoeker kan in dezelfde periode bij diverse werkgevers werkzaam zijn. Wel moet er door iedere werkgever een TWV aangevraagd worden.
Informatie over TWV's op een rijtje:
-
Algemeen
-
Wanneer een TWV aanvragen?
-
Stappenplan
-
www.seasonalwork.nl
-
Actualiteit TWV
-
Calamiteitenaanvraag
-
Procedure TWV aanvraag asielzoeker